近年來，山東省濰坊市奎文區(qū)牢固樹立“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動(dòng)力”工作理念，從人才的“引育用留”著手，持續(xù)厚植人才發(fā)展沃土。

　　打造青年人才發(fā)展“微生態(tài)”。奎文區(qū)不斷優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，創(chuàng)新大學(xué)生“完整就業(yè)”服務(wù)模式，提供職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、崗位推薦、職業(yè)跟蹤等全要素全周期服務(wù)。探索青年人才社區(qū)建設(shè)，打造集就業(yè)、居住、社交、成長于一體的綜合服務(wù)“微生態(tài)”，持續(xù)擦亮青年人才友好城市品牌，為轄區(qū)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

　　做好精準(zhǔn)有效招才引才。奎文區(qū)從加快產(chǎn)業(yè)人才集聚、推進(jìn)平臺(tái)建設(shè)、優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境等方面多管齊下，吸引人才“來創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)好業(yè)”。深化實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，把“人才資源”轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的“第一引擎”“第一支撐”，加快產(chǎn)業(yè)人才集聚，做好精準(zhǔn)有效招才引才，集聚各類產(chǎn)業(yè)人才，為新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展蓄勢(shì)賦能。加大力度引進(jìn)企業(yè)所需的高層次人才、急需緊缺人才、專業(yè)技能人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。

　　推動(dòng)“人才鏈”“創(chuàng)新鏈”“產(chǎn)業(yè)鏈”深度融合。奎文區(qū)積極推動(dòng)“人才鏈”“創(chuàng)新鏈”“產(chǎn)業(yè)鏈”深度融合，加強(qiáng)交流、深化合作，共同推進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。選派干部赴高校擔(dān)任科技人才專員，從高校院所選聘專家擔(dān)任企業(yè)科技副總（顧問），常態(tài)化開展產(chǎn)學(xué)研對(duì)接互動(dòng)交流合作，打通成果轉(zhuǎn)化通道。舉辦奎文區(qū)“助企攀登”專項(xiàng)培訓(xùn)班，采取專題講座、互動(dòng)研討、案例分析等多種形式，激發(fā)企業(yè)員工的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)合作能力。

　　營造良好人才創(chuàng)新環(huán)境。為吸引人才立住腳、留住心、扎下根、創(chuàng)好業(yè)，奎文區(qū)通過“政企聯(lián)動(dòng)”“激勵(lì)提升”“優(yōu)化環(huán)境”等措施，營造良好人才創(chuàng)新環(huán)境。圍繞“水·環(huán)�！そ】怠毕嚓P(guān)企業(yè)，聯(lián)合舉辦政銀企融資對(duì)接暨“我為企業(yè)找訂單”洽談會(huì)，積極解決企業(yè)融資難、融資貴問題，加強(qiáng)供需對(duì)接、開拓市場(chǎng)，暢通產(chǎn)業(yè)循環(huán)，推動(dòng)全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。

　　探索建立商務(wù)樓宇“優(yōu)商工坊”。奎文區(qū)積極探索設(shè)立商務(wù)樓宇“優(yōu)商工坊”，增加青年服務(wù)窗口，派駐服務(wù)專員12名，專職辦理高校畢業(yè)生就業(yè)訴求。創(chuàng)新實(shí)施“啟明行動(dòng)”，開設(shè)“啟明學(xué)堂”，每月16日舉辦就業(yè)能力培訓(xùn)班，為求職的高校畢業(yè)生提供辦公技能、簡歷優(yōu)化等培訓(xùn)。